La catégorisation des classes de taille d'entreprise d'IT.NRW distingue les classes 0-9, 10-49, 50-249 et 250 employés ou plus. Dans l'ensemble, les entreprises de moins de 250 employés représentent 99,3 % de toutes les entreprises de Bonn et ces 15 279 entreprises emploient 90 311 personnes (soit 53,9 % du total) qui sont assujetties aux cotisations de sécurité sociale. Les 110 autres grandes entreprises (102 l'année précédente) comptant 250 employés ou plus emploient 77 223 personnes (46,1 %) qui sont assujetties aux cotisations de sécurité sociale. L'analyse de la structure des entreprises à Bonn révèle une situation différenciée : les micro-entreprises comptant jusqu'à 9 employés représentent 84,9 % de tous les établissements et 11,0 % des employés. Le groupe des petites entreprises de 10 à 49 employés représente 18 % des employés et 11,5 % des établissements, tandis que les moyennes entreprises de 50 à 249 employés représentent 25 % des employés et 2,8 % des établissements. Dans les grandes entreprises de 250 salariés et plus, la proportion de salariés assujettis aux cotisations sociales à Bonn (46,1%) est très nettement supérieure à celle de l'ensemble de la Rhénanie-du-Nord-Westphalie (34,6%). Une comparaison avec certaines villes de Rhénanie montre toutefois que le nombre de salariés enregistrés dans les grandes entreprises y est comparable à celui de Bonn : la part de l'emploi dans les entreprises de plus de 250 salariés est de 44,2 pour cent dans la capitale du Land NRW, Düsseldorf, de 45,3 pour cent dans la ville voisine de Cologne et de 45,5 pour cent dans la ville de Leverkusen.

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